吴亮律师
如果男方坚称自己无力偿还离婚协议中约定的5万，法院会综合考虑男方的经济状况、收入来源、财产状况等因素。根据《民法典》的相关规定，离婚协议具有法律效力，双方应履行各自义务。若男方确实无履行能力，法院可能会根据实际情况，判决延期履行或采取其他补救措施，但不会免除其还款责任。同时，法院也会审查男方是否存在故意隐瞒财产或逃避债务的情况。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 若男方后续有能力偿还但仍拒绝履行离婚协议，你可采取以下措施
起诉离婚所需的时间并不能确切地统一起来。通常来讲，如果适用简易程序，那么审理期限大概是三个月；要是适用普通程序，期限则是六个月。不过，这里说的只是审限，还没算上前期的准备工作以及送达传票等所花费的时间。 法院判断是否判决离婚，主要是看夫妻之间的感情是不是确实已经破裂。从起诉开始到最终作出判决，这中间可能要经历好多回的调解、举证、质证之类的程序。要是案件比较复杂，像是涉及到财产的分割，子女抚养权的争议比较大等等情况，那所需要的时间就可能会更久。并且，第一次起诉离婚的时
工伤私了时需要谨慎做好准备。 首先，一定要把能证明劳动关系的材料准备齐全，像劳动合同，这能明确你和用人单位之间的雇佣关系；还有工资发放记录，能看出你每月的收入情况；工作证也很重要，它可以证明你在该单位工作。 其次，工伤相关的医疗诊断证明、病历以及费用清单这些都得准备好，这样就能清楚地知道自己的伤情到底咋样，以及治疗都花了多少钱。 再者，要收集工伤发生的证据，比如事故现场的照片，那照片能直观地展现事故发生的场景；还有证人证言也不能少，要是有证人亲眼看到了事故发生的过程，那
您好，右转弯造成事故不一定负主要责任，需依据具体情况判断。根据《道路交通安全法》，若您的驾驶行为违规，如未遵循交通信号或未确保安全，则可能要承担主要责任。若未及时处理，可能面临法律追究，影响保险理赔及后续事宜。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类事故，一般可通过协商、调解或诉讼。若责任明确且无争议，可协商解决；有争议时可申请交警调解；调解无果则可通过法律途径解决。选择合适方式需考虑事故严重性、证据充分性及双方协商
通常来讲，一旦起诉之后对方还钱了，那诉讼费就由败诉的那一方来承担。不过，要是双方能够商量好，也可以提前约定好诉讼费该由谁来承担。 在法院实际进行操作的时候，如果原告已经提前预交了诉讼费，等原告胜诉了，一般情况下，法院会把原告预交的那部分诉讼费退还给原告，然后让败诉方直接去法院交纳诉讼费。 但是，如果在案件的审理过程中出现了调解结案的情况，那诉讼费的承担方式可能就会根据双方在调解协议里所约定的来确定。总而言之，到底具体采用哪种诉讼费承担方式，得综合考虑案件的各种情况以及
辞职后的社保可以暂停缴纳，等到找到新单位后再交就可以了，另外也可以个人缴纳。但是企业交的社保是不能退保的，如果不想个人缴纳，暂时停保就可以。法律依据：辞职后的社保可以暂停缴纳，等到找到新单位后再交就可以了，另外也可以个人缴纳。但是企业交的社保是不能退保的，如果不想个人缴纳，暂时停保就可以。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴
当欠款达到十万及以上时，首先得弄清楚到底有没有书面的借款合同，或者借条之类能证明债权债务关系存在的证据。要是有这些证据，在还款期限到了之后，对方还是没还钱的话，那我们可以先跟债务人好好商量商量，让他赶紧把钱还了。要是商量半天都没结果，那就可以到法院去提起民事诉讼。 在准备起诉之前，一定要把起诉状以及证据清单等相关的材料都准备好。而且要记住诉讼时效，一般是三年。在诉讼的过程当中，如果担心债务人把财产转移走了，那我们还可以申请财产保全。 要是我们胜诉了，但是债务人还是不履
法人变更所需的时间会受多种因素的制约。通常情况下，倘若准备的材料既齐全又准确，工商部门在受理之后，大概需要5到10个工作日左右。不过，这只是一个大概的时间区间。 咱们先来看看前期的准备工作。得准备好股东会决议、章程修正案，还有新旧法人的身份证明等相关材料。这些材料准备齐全后，就可以向工商部门提交申请，接着工商部门会对这些材料进行审核。要是材料出现问题，需要补充或者修改，那时间肯定就会往后拖。 另外，法人变更还可能牵扯到税务、银行等方面的变更，这些环节也都需要一定的时间来处
当逾期情况严重到被法院起诉时，结果可不是一概而论的，而是由多种因素来决定。 法院首先会仔细审查案件的事实以及相关的证据。要是这些证据足够有力，能够清晰地证明您确实存在逾期违约的行为，那么法院很可能就会判决您承担还款的责任，这里面可包括本金、利息以及违约金等等这些款项。 要是您坚决不履行法院的判决，那可就麻烦，您很有可能会被采取强制执行的措施。比如说，您的银行账户会被冻结，您的房产、车辆等财产会被查封，然后这些财产会被拿去拍卖，用拍卖所得来清偿您所欠下的债务。 而且，您的
咱来说说这变相辞退员工的举证事儿。就拿那书面文件来说，你可得留个心眼儿。比如说公司突然给你发了一份书面通知，上面写着要对你的工作安排来个大调整，原本轻松的活儿一下子变得超级繁重，这就可能暗藏辞退意图。或者邮件里说要给你降薪，待遇跟之前差了老大一截，这也是个明显的信号。 那和上级领导或人力资源部门的沟通记录也很关键。像面谈的时候，他们可能拐弯抹角地跟你说你工作表现不好，要考核不合格，这时候你可得偷偷录音或者做个笔记，把关键信息都记录下来。电话沟通也一样，要是他们在电话