您遇到的情况属于性骚扰，领导的这种行为已经超出了正常的社交界限。根据《中华人民共和国刑法》的相关规定，强制猥亵他人是违法的。为了避免情况恶化，建议您尽快向公司内部的有关部门或者法律机构报告此事。
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针对领导的言语性骚扰，您可以选择报警或者向公司内部的有关部门投诉。报警可以依法惩处骚扰者，而内部投诉可能更快速地解决问题并保护您的个人隐私。请您根据骚扰的严重性和个人意愿来做出决定。
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遭遇性骚扰是违法的，您应该采取措施来制止这种行为。您可以向单位投诉，要求管理层介入处理；也可以选择报警，让警方依法处理。同时，请保留相关的骚扰证据，如短信、录音等，以便后续维权。